JAK WYGRAĆ Z MOBBINGIEM 1 | InfoS 311

Jak każdy pragnę żyć w środowisku bezstresowym i pełnej harmonii z otoczeniem. Rzeczywistość, nasze wyobrażenia i codzienność dalekie są od swojskiej sielanki. Praca zawodowa daleko odbiega od wymarzonego obrazu. Co zatem stało się z naszymi marzeniami? Czy zmęczenie praca środowiskiem nie pozwala nam na szczęście? Często tak właśnie jest że problemy i praca przysłaniają nam całkiem niezły obraz landrynkowego światu, który funduje nam pracodawca. Czy faktycznie wśród tylu kolorów stajemy się niewolnikami wszelkiej gamy odcieni szarości ? Pogłębia to stan apatii i zobojętnienia, który nieczęsto kończy się jakimś wybuchem. Pewien gość Heinz Leymann sformułował i opisał zjawisko, które wszyscy znali a nie nazwali. MOBBING. A cóż to znowu za cholerstwo, zastanawiało się wielu. Leymann był lekarzem i zarazem psychologiem, który podczas częstych badań stwierdził psychiczne zmęczenie pewnej grupy pracowników. Po długiiiiiiiiiiiiich i skrupulatnych badaniach przeprowadzanych na wybranej 1300 osobowej grupie, określił ich stan, jako zmęczenie psychofizyczne spowodowane nękaniem w miejscu pracy. Ot mądrość, takie rzeczy często się zdarzały, ale ten Szwedzki lekarz pokusił się na bardziej przewrotną tezę i dodał dokładne sformułowanie które charakteryzowało się długością i systematycznością tego procesu w miejscu pracy. „Jeżeli pojawiają u ciebie takie oznaki, że znowu wyszedłeś z pracy z uczuciem ulgi, że na dzisiaj wreszcie koniec; wyczerpany, niepewny, co przyniesie jutrzejszy dzień, i nawet w domu nieustannie myślący o pracy? Jeżeli praca obecna dawała Ci dawniej wiele satysfakcji, a teraz Cię trapi i dostrzegasz tylko zatrutą atmosferę wokół siebie – mnóstwo wzajemnych podejrzeń, obmowy, donoszenia przełożonemu (oczywiście „przypadkiem”), czyhania na Twoje potknięcie. Może to być spowodowane mobbingiem, o którym jeszcze nie wiesz”.

za pomocą JAK WYGRAĆ Z MOBBINGIEM 1 | InfoS 311.

Related posts